Vi søker en kommunedirektør som kan skape entusiasme i form av gjennomføringsevne og som kan vise til gode resultater som leder.
KOMMUNEDIREKTØR
Du finner stor motivasjon i å lede en utviklingsorientert organisasjonen mot felles mål og legge til rette for god tjenesteproduksjon, næringsutvikling og befolkningsvekst.
Ansvarsområder:
- Lede og videreutvikle en dedikert organisasjon i den helhetlige og strategiske utviklingen av kommunen
- Sikre økonomisk handlingsrom
- Sikre at politiske vedtak forankres og gjennomføres i administrativ organisasjon
- Videreutvikle kommunen med aktivt samarbeid med andre aktører
- Være pådriver for systematisk utvikling av digital kompetanse
Kvalifikasjoner:
- Solid ledererfaring fra privat eller offentlig sektor
- Relevant høyere utdannelse
- Du må kunne dokumentere gode resultater som leder og evne til å motivere organisasjonen mot felles mål
- Du har god rolleforståelse og respekt for formelle beslutningsprosesser i politisk styrte organisasjoner
- Etterrettelighet og lojalitet vektlegges, sammen med god økonomisk forståelse og analytiske evner
Som person og leder er du trygg, til stede og tydelig, med strategiske evner og god helhetsforståelse. Du er målrettet og resultatorientert, med sterk gjennomføringskraft og stor arbeidskapasitet. Du trives i rollen med å bygge team og evner å skape begeistring i form av gjennomføringsevne, både i forhold til egen organisasjon og politisk ledelse. Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner vektlegges høyt, med evne til å bygge gode relasjoner på alle nivåer.
Personlige egenskaper vektlegges.
Vi kan tilby en spennende og krevende topplederjobb. Vi tilbyr et godt arbeidsmiljø med dyktige og dedikerte kollegaer, gode forsikringsordninger og gode lønns og pensjonsvilkår.
Søknadsfrist
08.oktober
For spørsmål, kontakt ordfører Gisle Erik Hansen, tlf. 975 61 682. eller Frank Wikran hos FREMO Rekruttering, tlf. 900 61 353.
Alle henvendelser til FREMO Rekruttering behandles konfidensielt, også overfor oppdragsgiver om ønskelig, i innledende fase.
Søkere må begrunne i søknaden hvis den ønskes unntatt offentlighet. Begrunnelsen vil bli vurdert i forhold til reglene i Offentlighetsloven § 25. Hvis det, etter kommunens vurderinger, ikke foreligger en særskilt grunn, vil søkeren bli offentliggjort. Søkerne vil i så tilfelle bli forhåndsvarslet om dette og gis da anledning til å trekke søknaden før offentliggjøring.